Bireysel emeklilik sistemi kişilerin emeklilik dönemlerinde daha rahat yaşayabilmeleri ve yaşam standartlarını düşürmeden sürdürebilmeleri için bugünden tasarruf etmelerini sağlayan bir sistemdir.
SGK'nın tamamlayıcısı olan 5 Ekim 2003 'de kanunlaşmıştır.
Hazine müsteşarlığı, sermaye piyasası kurulu ve emeklilik gözetim merkezi tarafından gözetim ve denetim altında tutulur.
10 yıl prim ödemiş olmak ve 56 yaşı doldurmuş olmak suretiyle sistemden emekli olunabilir.
Kişi dilerse emeklilik birikimini maaş ya da toplu para olarak alıp değerlendirebilir.
Sistemde,yapılan risk analizine göre ve risk algısına göre önerilen fonlarda değerlendirilir.
1 yılda 6 kez katılımcı fonlarını değiştirmek hakkına da sahiptir.
